七月初進入回盛，至今已快三個月了。期間，我在不同的崗位進行學習和鍛煉，初步完成了從一個懵懂、無知、迷茫的大學生到職場人的蛻變。我很高興加入回盛這個大家庭，成為其中的一員，并在這里經歷了人生中第一次華麗的轉變。
回想過去，時間過得飛快，仿佛我的大學生活猶在昨天。當初，剛進入公司的我略顯青澀，懵懵懂懂，不太喜歡與人交流，只是專心致志的做好自己的事情。新的環(huán)境、新的工作，一切都是全新的挑戰(zhàn)，我要學習的東西還有很多，但是我很慶幸能接觸、學習并最終擁有這一切。這對我而言，都是在大學課本里學不到的東西，。它將成為無形的財富伴隨著我一生。這是大學里，我們被當做“天之驕子”備受愛護，但是，踏足社會，我們都變成了平凡普通的一員，唯有學會堅強、獨立地去面對這一切。
從學生到職場人的轉變我覺得要從以下幾方面入手：
一、積極調整工作心態(tài)
剛走出校園，踏上工作崗位的我們都有著“天高任鳥飛，海闊憑魚躍”的宏偉抱負，但實際上每天重復著一些簡單、單調、枯燥的工作，努力工作卻也經常出錯，最開始，我也逐漸失去信心，陷入迷失。但是，我適當調節(jié)了心里預期，放低心態(tài)，做到銳氣藏于胸，和氣浮于臉，才氣見于事，義氣施與人。我告誡自己：要從基礎工作開始，不斷積累工作經驗，每一種經歷對我而言都是很好的學習機會。我虛心的向同事學習工作經驗，盡快熟悉自己崗位的種種專業(yè)知識，結合實際工作將自己所學知識靈活運用；主動溝通，創(chuàng)造良好的工作范圍。工作中出現(xiàn)錯誤時，應主動承擔責任，不斷反思總結，吸取經驗教訓。
二、改變學生式思維模式
學生在意個體成就，職場需要合作共贏。幾乎每一個職場菜鳥最容易犯的錯誤就是和領導缺乏溝通，我也不例外。剛開始我到生產調度員崗位上實習，就很少和向經理溝通，只要向經理不找我，我就一天不會去找他，一個人埋頭苦干，很累，但沒有什么效率。后來，我發(fā)現(xiàn)工作中只有溝通才能增加對他人的了解，增加對組織的了解，同時增加對自己的了解，在溝通中建立信任，完善工作，工作才會更有效率。
三、要有堅定的信念
（1）成功公式給自己定個目標，有了目標才會有動力去更好更快的完成任務。
?。?）過去不等于未來。我自己就讀的學校是三本，不是很好的學校，但我相信只要努力就一定可以成功。就像海倫凱勒，一個看不見聽不見的殘疾人經過努力成為著名的作家；那個曾經被人譏笑的吳下阿蒙經過努力終成為白衣過江，打敗武神關羽的一代名將。
?。?）做事先做人。要做一個勇于承擔責任、具有團隊精神、善于學習、有向心力的人
?。?）是的，我已經做好準備了。公司交代的事情已經做好準備去完成。
初涉世事的我們，一切都是新的開始，應當具備歸零心態(tài)。凡事從零開始，把自己沉淀再沉淀、倒空再倒空、歸零再歸零，我們的人生才會一路高歌，一路飛揚。“不積跬步無以至千里，不積小流無以成江海”,擁有一個高遠的目標，處理好工作中每一件小事、瑣事,腳踏實地向著目標前進；不要盲目的憧憬未來，明天永遠是未知數(shù)，我們能做的只是走好腳下的路。也許現(xiàn)在做的事情看不到成果，但不要害怕－－你并不是沒有成長，而是在扎根。等到時機成熟，將會登上別人遙不可及的巔峰。
